每個人的一生中，總會遇見一個貴人，我理解的貴人，是在自己的領域內能提點自己，幫自己能開拓出新領域的人，這種人應該是讓目前的自己仰視。海明教練大概就是每個想要擁有變現渠道，實現輕松變現，積累更多財富，達到自由人生的貴人。

蘇海明教練是零工經濟創業模式的倡導者和實踐者，更是社群商業模式專家，創造了多個從零到百萬、千萬的項目，擅長文案、社群、IP、成交、時間管理、銷講等多個主題。是名副其實的個人品牌超千萬利潤打造高手，新商業思維體系開創者，零工經濟模式實踐導師，全域流量模式落地導師。

他所創立的變現學園是中國新生代社群運營領軍品牌，憑借零成本學習、效能、整合等思維，打通學習與財富積累的邏輯，利用網絡社群共同探尋思維、閱讀、能力、興趣、社群、資源變現的陪伴式、浸潤式學習型組織。學園成員基于共同興趣任務或價值觀，有組織、交互式自發地群體學習模式。

變現學園和其他知識付費的平臺不同，性價比更高，學習氛圍更加輕松自由，學習內容的寬大和廣度也更卓越，海明教練也更注重家人的關懷，變現學園是一個打造家人文化的社群。這一點從變現學園的三重文化中足以體現。

變現學園有三重文化：

企業文化 ：
你的+我的=大家的

精神文化：

做人的慷慨，利他的起心，高維的智慧，極速的行動，對規律探求，對新知敏感，讓財富豐盛，讓夢想升華，過有趣有料有創意的人生。

踐行文化：

1.孝道文化：家人文化 

2.包容文化：大格局文化 

3.贊美文化：贊美要像呼吸一樣的文化 

4.日精進文化：每天堅持日精進，培養覺察人、事、物的文化 

5.復制分享：復制、借鑒、組合創新文化 

6.感恩提建議文化：提建議的人是讓自己更好成長的人 

7.極速行動文化：唯有行動方可破局文化 

8.挑戰文化：把困難和新知當紅利的文化 

9.采訪牛人的文化：敢于去鏈接比自己牛的人

10.把劣勢變優勢的文化：差異化思維文化

變現學園的學習活動是組織行為學、教育心理學、網絡營銷學等多門學科，通過移動互聯網，以適應新時代發展在學習生活中的體現，是最能激發人性底層邏輯思維的一種學習方式。

海明教練的思維模式，讓更多加入變現學園的人賺到錢，打造的是一個共創知識平臺。這里匯聚了所有的課程，包含了十大訓練營，有的教練全程帶你，還有死黨陪伴式學習，讓學習成為一件快樂的事，讓變現成為一件容易的事，每一位家人都能夠在輕松快樂的氛圍中實現人生十倍成長，提升思維，快速變現。

變現學園的訓練營有RC思維講師訓練營、閱讀實戰營、時間管理訓練營、文案館、銷售成交營、心學園、小紅書訓練營、主持訓練營、七天爆品營、精英教練孵化營、即答力訓練營、主播訓練營、文宣社團、五點半親子學堂以及跑團。

變現學園是一個可以學以致用和實踐成長的道場，在這里，可以得到創始人海明教練的一對一梳理指導，還有強大教練團隊陪跑輔導。來變現學園，可以發展副業，真正實現低成本甚至零成本學習，這里有千城百業的高手做智囊團和鏈接，同頻的文化價值觀和像家一樣溫暖的歸屬地，能幫助到有需求的家人們。來變現學園，認識一群志同道合的朋友，互幫互助，一起玩一起學習，可以白手創業，也可以共建團隊，項目可整合，資源可變現，最最重要的是，變現學園至少有八大板塊可以終身學習，市場價值30萬+，不需要重新付費。

海明教練創辦變現學園的愿景是幫助一億國人點亮思維，提升思維，幫助1000萬人提升變現的能力，讓100萬人擁有變現通道，提升家庭幸福指數。

截至目前，變現學園已經幫助數百上千位普通寶媽、打工者、個體經營者、傳統生意人、公司高管、企業老板等各行各業的有志之士，在短時間內，實現了人生的蛻變、飛躍甚至顛覆。

海明教練用自己的一言一行踐行著初心，他的慷慨、智慧、無私深深感動著每一位家人！